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山东济宁首次设立“变不可能为可能”重点工作突破奖
2023-05-17 16:08:13来源: 中国网


(资料图)

济宁首次设立“变不可能为可能”突破奖_央广网

在学习和工作中,大家会获得各类奖项,一等奖、二等奖、三等奖以及参与奖……

5月13日,在山东济宁的全市综合绩效考核总结表彰会议上,济宁市首次单独设立了“变不可能为可能”重点工作突破奖,市委书记林红玉等为获奖单位颁奖。

据了解,获得该奖项的28个单位在过去的一年中解放思想、迎难而上,取得了原来“不敢想”的成绩:国家区域医疗中心创建取得突破性进展、创建第一批全国婴幼儿照护服务示范城市、推进宁德时代新能源电池产业基地项目落地、推动日本小松全球智能制造产业基地落地建设等。

如果说考核是指挥棒,那奖项设置就是指挥棒指向的方向,决定着工作的努力方向。

以“创建国家区域医疗中心”项目为例,去年以来,济宁市卫健委、发改委会同相关部门坚决落实市委、市政府决策部署,锚定国家区域医疗中心创建目标,针对难点精准发力,瞄准全国最优制定政策清单;驻京专班调动一切因素形成合力,倾情讲好济宁故事、彰显济宁诚意。历经千辛万苦,克服千难万阻,济宁市从全国众多申报城市中脱颖而出,国家区域医疗中心创建工作才能取得突破性进展。

其实,“变不可能为可能”奖如此设置,不仅是表彰那些作出了突出贡献的单位,还蕴含着一层意思,就是要求各个单位的工作从“遇事找借口”转变为“大胆找方向”。

奋斗就是努力“变不可能为可能”。这次会议对外传达了一个强烈的信号:济宁干部群众正在拿出“变不可能为可能”的胆识气魄,树牢“以实绩论英雄”的鲜明导向,通过高标准、高质量、高效率推进每一项工作。

“变不可能为可能”奖项设置开了一个好头,让更多人跳出过往的“思想窠臼”。

工业经济、助企攀登、扩内需促消费、企业上市、招商引资、乡村振兴等各项重点任务正摆在济宁市干部群众的面前,只有树牢“敢打必胜、干则必成”的信心决心,营造“上下同欲、众志成城”的浓厚氛围,才能干出加速度、干出高效率、干出新业绩,“变不可能为可能”,以高质量改革支撑高质量发展,谱写济宁争先进位和高质量发展新篇章。(央广网记者 程立龙)

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